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      高淳農商銀行2022年度社會招聘簡章

      來源:發布時間:2022年01月24日

      江蘇高淳農村商業銀行是中國銀保監會批準成立的地方性金融機構,下轄27個營業網點,是高淳地區存貸款規模最大、網點布局優勢最強、服務層面最廣的金融機構,具有良好的品牌形象。

      未來有你,一路同行!江蘇高淳農村商業銀行2022年度社會招聘正式開啟,5個崗位虛位以待,現誠邀國內外優秀人才加盟,期待與您同發展,共成長!

      一、招聘崗位及職責

      本次招聘員工5名。具體要求如下:

      崗位及人數

      具體崗位要求

      崗位職責

      小微團隊主管

      1

      目前為銀行在職人員,團隊主管從事銀行工作(正式編制)滿3年,具備1年以上團隊管理經驗。

      1. 負責小微營銷團隊中長期規劃和年度經營計劃并組織實施;
      2. 負責小微營銷團隊人員管理;

      3.從事小微金融客戶經理工作,負責開展轄區內小微貸款拓展、調查、發放、維護和貸后管理等業務工作。

      小微客戶經理

      4

      目前為銀行在職人員,客戶經理從事銀行小微業務工作(正式編制)滿2年,以往營銷業績突出。

      1. 負責開展轄區內小微企業、個體工商戶、農戶貸款營銷、推廣、拓展工作;
      2. 負責客戶的貸款申請和調查分析工作;
      3. 負責貸款發放、維護及貸后管理工作;

      4.進行業務宣傳并接受客戶咨詢。

      二、招聘對象及條件

      1.境內外高等院校全日制本科及以上學歷人員,符合對應崗位相關要求。

      2.小微團隊主管年齡不超過35周歲(1987年1月1日以后出生);小微客戶經理年齡不超過32周歲(1990年1月1日以后出生)。

      3.具有良好的道德操守、信用記錄,遵紀守法,誠實守信,品行端正,無違紀違法行為。

      4.具有較強的學習能力、溝通能力和團隊合作精神。

      5.具有正常履行職責的身體條件和健康良好的心理素質,參照公務員錄用體檢通用標準相關規定。

      6.符合銀保監部門銀行業從業人員有關要求,符合本行履職回避相關規定。

      7.特別優秀者條件可適當放寬。

      三、招聘程序

      招聘工作堅持“公開、平等、擇優”原則,包括以下環節:

      (一)報名和初選

      本次招聘采取電子報名方式,應聘者可關注“高淳農商銀行”微信公眾號,下載《高淳農商銀行2022年度社會招聘報名表》,填寫后發送至郵箱gcnshrlzy@163.com。

      1.報名截止時間:2022年3月10日24點。

      2.初選截止時間:2022年3月18日17點。

      (二)資格復審與面試

      本行將組織資格復審、筆試和面試,資格復審不合格的,取消筆試資格;通過資格復審的,統一通知進入下一環節。相關審核材料需提供原件及復印件,復印件請自留底稿,恕不退還。

      (三)體檢、背景調查和錄用

      本行將組織體檢和背景調查,結合綜合成績擇優錄用,并按規定辦理錄用手續。錄用人員工資、福利待遇按行業有關規定執行。被錄用人員如不愿簽訂勞動合同或不服從分配,本行有權不聘或解聘。

      四、注意事項

      1.本行根據應聘者提交的信息進行審核,審核貫穿招聘全流程,應聘者應對申請資料的真實性、完整性負責。如故意或過失提供虛假、不完整信息或材料,本行有權取消其應聘資格,解除相關協議約定,由此導致的一切后果由應聘者自行負責。

      2.本行有權根據崗位需求及報名情況等因素,調整、取消或終止相關崗位的招聘工作,并對本次招聘享有最終解釋權。

      3.招聘期間,本行會通過電話、電子郵件、短信等方式通知審核進程或與應聘者聯系,請保持通訊暢通。  

      4.了解更多招聘訊息及相關動態,敬請關注“高淳農商銀行”微信公眾號。

      5.本次招聘工作接受社會監督。

      咨詢電話:025-57331010。

      監督電話:025-57305110。

      本簡章由江蘇高淳農村商業銀行負責解釋。                                  

      鄭重聲明:高淳農村商業銀行招聘考試無指定考試輔導書,不舉辦、不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。在社會招聘過程中,本行不會向應聘者索取任何賬戶信息,請提高警惕,謹防受騙。

      高淳農商銀行2022年度社會招聘報名表.xlsx

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